Ząbki poszukują nowego pracownika do Referatu Oświaty

Urząd Miasta Ząbki ogłosił nabór na stanowiska związane z edukacją, oferując możliwość pracy jako podinspektor, inspektor lub główny specjalista w Referacie Oświaty. Poszukiwane osoby powinny posiadać odpowiednie kwalifikacje oraz doświadczenie, które pozwoli im efektywnie realizować zadania w dynamicznym środowisku.

Podstawowe wymagania kwalifikacyjne

Kandydaci muszą spełniać przepisy zawarte w ustawie z 21 listopada 2008 roku dotyczącej pracowników samorządowych. Wymagane jest wykształcenie wyższe, szczególnie z dziedzin takich jak administracja, prawo, zarządzanie czy ekonomia. Konieczna jest także biegła obsługa komputerów i urządzeń biurowych oraz dobra znajomość przepisów dotyczących samorządu terytorialnego i prawa oświatowego.

Preferowane doświadczenie i umiejętności

Dodatkowym atutem będzie przynajmniej roczne doświadczenie w jednostkach samorządowych czy administracji rządowej. Znajomość programów takich jak ODPN oraz Systemu Informacji Oświatowej, umiejętność pracy pod presją czasu i w zespole, a także wysoka kultura osobista i umiejętność komunikacji to kluczowe cechy poszukiwanych kandydatów.

Zakres obowiązków zawodowych

Stanowisko obejmuje szeroki wachlarz zadań, w tym naliczanie i rozliczanie dotacji dla placówek edukacyjnych, analiza finansowa i nadzór nad dokumentacją. Pracownicy będą także odpowiedzialni za kontrolę liczby uczniów w placówkach oraz współpracę z innymi jednostkami w zakresie planowania budżetu oświatowego.

Warunki zatrudnienia i benefity

Oferowane zatrudnienie w formie umowy o pracę przewiduje wynagrodzenie brutto w granicach od 6800 do 7400 zł, w zależności od doświadczenia. Dodatkowe korzyści to m.in. dodatki stażowe, nagrody jubileuszowe oraz możliwość ubezpieczenia na życie. Praca odbywa się w godzinach urzędowych z uwzględnieniem skróconego czasu pracy dla osób z niepełnosprawnościami.

Informacje o środowisku pracy

Praca będzie wykonywana w biurze wyposażonym w niezbędne urządzenia, zlokalizowanym na pierwszym piętrze budynku urzędu. Stanowisko wymaga częstego korzystania z komputera.

Elementy wymagane w aplikacji

Kandydaci muszą dostarczyć kwestionariusz aplikacyjny, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie zawodowe, a także szereg oświadczeń dotyczących zgody na przetwarzanie danych osobowych oraz niekaralności. Wnioski powinny być kompletne i dostarczone w zamkniętych kopertach.

Etapy procesu rekrutacyjnego

Aplikacje można składać osobiście, pocztą lub za pośrednictwem platformy ePUAP do 20 stycznia 2026 roku. Informacje o wynikach naboru zostaną opublikowane na stronie Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń urzędu. Wnioski niespełniające wymogów formalnych nie będą rozpatrywane, a niekompletne dokumenty zostaną zniszczone po zakończeniu rekrutacji.

Źródło: Urząd Miasta Ząbki